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Méthodologie

La définition du besoin

Entretien approfondi, rédaction d’une définition de fonction et un partenariat exclusif entre le client et le cabinet Haussmann

La Recherche

Mobilisation d'un expert métier, mise en place d'une stratégie de recherche, interview des candidats identifiés

La selection

Présentation d'une short list avec dossiers candidats, accompagnement du candidat et du client dans le choix final et prises de références sur le(s) candidat(s) finaliste(s)

Le suivi

Assistance et conseil dans l’élaboration et la négociation de la proposition d’embauche, suivi de l’intégration du candidat après son recrutement

Notre équipe

Une équipe mobilisée pour le succès de vos recrutements

Emmanuel Cazier Managing Partner
Nathanaël Trouiller Partner
Patricia de Finance Directeur Finance d’entreprise / Fonctions Corporate
Matthieu Watremez Directeur Digital & Data
Magali Déroulède Directeur Immobilier / Assurances
Laurence Hagelsteen Directeur Services financiers
Emmanuelle Rolland Senior Consultant Immobilier / Retail & Luxe
Stéphanie Champault Senior Consultant Immobilier
Olivia Pellé Senior Consultant Immobilier / Retail & Luxe
Francis Nguyen Senior Consultant Immobilier
Colombe Jaubert Senior Consultant Digital / Immobilier
Ellen Alferink Office Manager
Claudia Louzoun Office Manager